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ブランク期間応募書類対策

自分を生かす!職業選びのヒント!

ブランク期間があっても大丈夫!培った経験を最大限に活かすために

仕事を再開したいな、でも就業期間がしばらく空いてしまって就活する自信がない・・・
昔仕事をしていた頃からブランクができてしまうと、「社会と断絶していたから何もやってこなかった」「わたしは社会で通用するのかしら」という想いに就活自体が不安になってしまう方もいらっしゃるのではないでしょうか。

家族のことなど自分以外の人を優先することが多い期間を経ると、わたしには何ができるんだろう、そもそも何をやりたいんだろう、と迷われる方も少なくありません。迷った末に「どうせできないから」「できることがこれしかないから」という想いで仕事を選んでしまったとしたら、どうでしょうか。

人生100年時代と呼ばれる今、わたしたちはある意味「時間」をたくさん持っています。その中でプライベートも仕事も「こんな風に過ごせたら幸せだな」と思えるような時間を過ごせたら、わたしたちの人生はより豊かなものになりそうです。
では、実際にどのように「こんな風に過ごせたら幸せ」に近づけるでしょうか。

大前提として、ブランク期間にも経験から得たものはたくさんある!

わたしたちは生きている中で、実はたくさんの役割を持っています。子どもとして、パートナーとして、母として、自治体の参加者として、子どもの学校の委員として、など。わたしたちはその役割が当たり前になっていると、改めて目を向けて「どんな能力が培われたのか」に気づけず、「そこから得た価値」を感じづらくなってしまいます。しかし、そんな「当たり前」にやっていることが実はあなたならではの経験であり、「あなたの強み」にもなっているのです。

就職活動は自分の人生をより豊かにするチャンス。自分や家族や周りの人がより幸せに暮らすために、自らキャリア(人生も仕事も)を創れる絶好の機会なのです。これを機に、今までのブランク期間の棚おろしをして自分の大切にすることを明確にし、仕事選びに活かしましょう。

ブランク期間で得たことの棚おろし

では、ブランク期間で得たことは何でしょう?
ここでは例として、子どもの小学校の卒業対策委員を担当していたわたしの事例について考えてみます。

●棚卸例:どんな能力が培われたか
①卒業式に向けて、例年行われてきたことの中で必要なものとそうでないものを分別し、今年度の委員にとって「自分たちが必要だと思う仕事」を精査するプロセスの中でメンバーと対話し、一つのものを創るというチームワークが磨かれた
②「自分たちが必要だと思う仕事」を精査するプロセスで、メンバーと対話し改善してさらにいいものを創る力を得ることができた
③「自分たちが必要だと思う仕事」を精査し、新たなプランを組み立てることで、企画と段取り力が磨かれた

この事例の中だけでも、深く考えるとたくさんの得たもの=培われた能力があることに気づきます。
また、こうした培われた能力の中には、楽しいと感じたり、ワクワクしたり、自分では当たり前で普通のことだけど人に感謝されたこともあるかもしれません。こうした感情が伴う経験は、わたしたちの人生をさらに豊かにしてくれます。こういったことが、実はあなたの「こんな風に過ごせたら幸せ」の鍵を握っている可能性が高いのです。こうした棚おろしで明確になった能力を使って仕事をすることは、人生の満足度も高めてくれるでしょう。

もしかしたら、一人でやってもなかなか棚おろしが深まらないこともあるかもしれません。その場合は、パートナーに質問してもらったり、東京しごとセンターやマザーズハローワークなどで行われているキャリア相談を利用するのもいいでしょう。
就職活動は一人で考えていても孤独になりがちです。頼れる場所をたくさん作ることも「こんな風に過ごせたら幸せ」を叶える近道になるのです。

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